映象新闻

　　猛犸新闻·东方今报记者 付雨涵

　　1月7日，智联招聘发布《发布2019年冬季郑州雇主需求与白领人才供给报告》，报告对郑州地区2019年冬季雇主需求与白领人才供给方面的数据进行分析，统计出郑州地区竞争最激烈的五大行业、竞争最激烈的五大职业及十大高薪行业。

　　数据显示，排名前五位的行业中，房地产/建筑/建材/工程行业的竞争指数最高，其次是计算机硬件行业，物业管理/商业中心行业排在第三，专业服务/咨询（财会/法律/人力资源等）行业和IT服务（系统/数据/维护）行业的竞争指数位列第四和第五。

　　郑州地区2019年冬季竞争最激烈的职业是交通运输服务、财务/审计/税务和软件/互联网开发/系统集成。此外，土木/建筑/装修/市政工程和IT质量管理/测试/配置管理的竞争也较为激烈。交通运输服务竞争指数环比、同比上升，本季度排名没有变化，竞争仍然最激烈；财务/审计/税务和软件/互联网开发/系统集成的竞争指数环比、同比上升，排名均上升两位；土木/建筑/装修/市政工程竞争指数环比、同比上升，排名下降一位；IT质量管理/测试/配置管理竞争指数环比下降、同比上升，排名下降三位。

　　值得关注的是，郑州地区2019年冬季求职期的平均薪酬为7777元/月，在全国38个主要城市的薪酬水平中排名第三十一位，薪酬水平较上一季度略有上升，排名下降两位。从薪酬的分布情况来看，郑州地区薪酬水平一般，平均月薪4001元/月至6000元/月的职位占职位总量的34.3%，8000元以上/月的占30.4%，占比较上一季度略有上升。

　　具体来看，信托/担保/拍卖/典当行业的平均月薪最高，为10903元/月；其次为网络游戏，薪酬水平为10772元/月；再次是基金/证券/期货/投资行业，平均月薪为10134元。郑州地区平均薪资排名前十的行业，信托/担保/拍卖/典当行业平均薪资水平有所上升，排名由第六上升至本季度榜首；网络游戏行业发展迅猛，平均薪资水平及排名大幅上升，进入前十榜单，位列第二；基金/证券/期货/投资行业的平均薪资水平略有下降，排名下降一位；租赁服务行业发展迅速，进入前十位的榜单中。

　　郑州地区着力于产业链服务链创新链一体打造，加快构建“多点支撑、高端引领”的产业体系，加快发展口岸经济，推动进出口双向均衡发展、内贸外贸共同繁荣经济发展质量与效益进一步提高。

　　业内人士指出，在较为严峻的求职环境中，求职者更应该审时度势，认清就业市场中的高点、洼地及机会所在，并专注技能提升和自身竞争力的增强，以保持核心竞争力的“不变”应对就业市场的“万变”。对企业来说，能敏锐地洞察市场变化，正确实施战略部署，明朗发展前景，才能更好地吸引并留住高素质人才。