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　　本报讯（记者 王红）校内、校外联合提升青少年科学素质；消除城镇劳动者“无技能”就业；公务员考录突出科学素质要求……记者昨日从市科技局获悉，《郑州市全民科学素质行动计划纲要实施方案》公布，未来5年，我市将大幅提升全民科学素质，到2020年，公民具备基本科学素质比例超过12%。

　　校内外联手提升科普素质

　　青年科学素质的水平，影响到未来城市的发展高度。为全面提升青少年科学素质，我市将以校内科学教育为基础，建立完善的校外科技活动与学校科学课程的衔接机制，丰富校外和课外科学教育，推动建立校内外相结合的科技教育体系。

　　校园教育中，不同阶段实施不同的提升行动。其中，学前教育阶段，在幼儿园保教工作中融入科学启蒙教育内容；义务教育阶段，深化科学课程教学改革，提高数学、物理、化学、生物等科学类课程教学质量；高中阶段，鼓励、支持学校开设通用技术课、科学教育选修课；高等教育阶段，支持在校大学生开展创新性实验、创业训练和创业实践。

　　万名科技人员包万村

　　结合我市产业发展需要和农民自身需求，将通过培育职业农民、实施科技兴农、科普惠农工程，提高农民掌握和应用先进实用技术、依靠科技增收致富的能力。

　　实施“万名科技人员包万村”科技服务行动、科普惠农兴村计划、科普及适用技术传播工程，大力开展现代农业科技示范、“科技专家进村、科技扶贫入户”、科普精准扶贫等活动。

　　消除城镇劳动者无技能从业

　　为提升城镇劳动者科技教育培训，将构建以企业为主体、技工院校为基础，各类培训机构积极参与、公办与民办共举的职业培训和技能人才培养体系，每年完成各类职业培训30万人次以上，基本消除劳动者无技能从业现象。

　　同时，以创新创业能力建设为核心，5年培训各类专业技术人才10万人以上。

　　公务员考录突出科学素质要求

　　今后，我市将创新科普方式，在领导干部考核评价和公务员录用中体现科学素质要求，增强领导干部和公务员科学决策、科学管理、科学执政和科学发展的能力。

　　分层次制定科普培训规划，将科学素质教育列入各级各类干部教育培训机构的教育规划和教学计划。同时，完善考核激励机制，在党政领导干部、企事业单位负责人任职考察、年度考核中，突出与科学素质要求有关的具体内容；在公务员录用考试中，突出科学素质有关内容。

　　2020年全市拥有10万科普人才

　　提升全民科普素养，离不开一支结构优化、素质优良的科普人才队伍。

　　我市将大力培养基层科普人才和科普专门人才，完善科普专家库，到2020年，力争专兼职科普人才达到10万人。